2025 : Augmentation de la participation forfaitaire CPF de 100€ à 102,23€

Le Compte Personnel de Formation (CPF) continue d’évoluer en 2025 avec une revalorisation de la participation forfaitaire, passant de 100€ à 102,23€. Cette hausse, effective depuis le 1er janvier 2025, reflète l’indexation sur l’évolution des prix à la consommation. Explorons ces changements et voyons ce qu’ils impliquent.

Le CPF : un outil clé pour la formation professionnelle

Le CPF est un dispositif permettant à chaque actif, qu’il soit salarié ou à la recherche d’un emploi, de financer des formations pour développer ses compétences ou se reconvertir. 

Il couvre notamment :

• Les formations certifiantes et qualifiantes.
• Les bilans de compétences.
• La validation des acquis de l’expérience (VAE).
• Les formations en langues étrangères.

L’inscription et le suivi des droits se font via la plateforme Mon Compte Formation, simplifiant l’accès aux opportunités de formation.

Qu’est-ce qui change en 2025 ?

Depuis le 1er janvier 2025, la participation forfaitaire pour mobiliser le CPF s’établit à 102,23€, contre 100€ précédemment. Ce montant est prélevé lors de l’inscription à une formation et constitue une contribution directe du bénéficiaire. Cette revalorisation suit l’évolution annuelle des prix à la consommation hors tabac, en application de l’article R6323-5 du Code du travail.

Impact financier sur les formations

Voici un exemple concret :

• Coût total de la formation : 1 000€.
• Montant financé par le CPF : 897,77€.
• Participation forfaitaire à la charge de l’utilisateur : 102,23€.

Le paiement de cette somme se fait directement sur la plateforme lors de la validation de l’inscription, via carte bancaire ou virement.

Exceptions et cas particuliers

Certaines catégories de bénéficiaires sont exonérées de cette participation forfaitaire, notamment :

• Demandeurs d’emploi.
• Salariés dont l’employeur finance une partie de la formation.
• Utilisation de points C2P (Compte Professionnel de Prévention).
• Reconversion suite à une incapacité permanente (≥ 10 %).

Pourquoi cette augmentation ?

Cette revalorisation vise à :

• Maintenir l’équilibre financier du dispositif CPF.
• Prendre en compte l’inflation tout en garantissant l’accessibilité des formations.

Bien que l’augmentation puisse paraître modeste, elle s’inscrit dans une logique d’ajustement économique durable.

Comment gérer le reste à charge ?

Si vos droits CPF ne couvrent pas l’intégralité des coûts, plusieurs solutions existent :

• Apport personnel : vous pouvez compléter par vos propres moyens.
• Abondement employeur : dans le cadre d’un plan de développement des compétences.
• Aides supplémentaires : OPCO, collectivités locales, régions.

Important : les frais annexes (repas, transport, hébergement) ne sont pas pris en charge par le CPF.

Conclusion : ce qu’il faut retenir

Le CPF reste un levier puissant pour se former tout au long de sa carrière. Avec la participation forfaitaire revalorisée à 102,23 € en 2025, le dispositif demeure accessible et adapté aux besoins des actifs. Prévoyez cette somme pour valider vos inscriptions et profitez pleinement de vos droits.

InSyst : votre partenaire pour l’éligibilité CPF de vos formations

Saviez-vous qu’InSyst propose un accompagnement complet pour aider les organismes de formation à rendre leurs formations éligibles au CPF ? Grâce à notre expertise et à nos années d’expérience, nous vous guidons à chaque étape, depuis la constitution du dossier jusqu’à l’obtention de l’éligibilité.

Découvrez comment nous pouvons vous accompagner et simplifiez vos démarches en consultant notre page dédiée : Eligibilité CPF avec InSyst !